職位要求
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)人員的招聘,負(fù)責(zé)員工入職離職的辦理,考勤統(tǒng)計(jì)
2.負(fù)責(zé)行政及人事各報(bào)表的制作;
3.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部日常物資采購,管理,落實(shí)執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度;
4.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)的匯總,統(tǒng)計(jì)和申報(bào);
5.負(fù)責(zé)行政公文的撰寫;
6.公司內(nèi)部文件,員工檔案的存檔管理;
7.協(xié)調(diào)員工關(guān)系,協(xié)調(diào)策劃,組織年度員工文娛活動(dòng);
任職要求:
1、本科人力資源、行政管理專業(yè)畢業(yè),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1~2年,優(yōu)秀者可接受實(shí)習(xí)生;
2、形象氣質(zhì)佳,有禮貌,做事認(rèn)真仔細(xì);
3、懂計(jì)算機(jī)基礎(chǔ),熟練使用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件;
薪酬福利:
1、完善的假期組合:帶薪年假、帶薪病假及法定節(jié)假日。
2、優(yōu)厚的福利體系:養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)。
工作時(shí)間:7.5小時(shí),8:30-17:30,午休1.5小時(shí)、雙休、法定節(jié)假日休息。