1.崗位職責(zé)：
1)根據(jù)上級(jí)及電網(wǎng)調(diào)度部門的生產(chǎn)指令組織并督促當(dāng)值人員優(yōu)化運(yùn)行方式，節(jié)能降耗，降低生產(chǎn)生成本，同時(shí)保證生產(chǎn)有序穩(wěn)定的運(yùn)行；
2)負(fù)責(zé)本值班組建設(shè)提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力，組織人員參加培訓(xùn)，提高員工專業(yè)知識(shí)水平、提高員工對(duì)突發(fā)事件的處理能力并給予必要的輔導(dǎo)；
3)負(fù)責(zé)辦理檢修工作票及組織跟蹤檢修工作的實(shí)施，調(diào)度并協(xié)調(diào)檢修人員及時(shí)消除設(shè)備缺陷，做好消缺記錄；
4)參與部門規(guī)章制度制定和編寫運(yùn)行操作規(guī)程，負(fù)責(zé)當(dāng)值班安全隱患排查及督促、檢查生產(chǎn)區(qū)域清潔衛(wèi)生；
5)參與事故調(diào)查和事故分析，并及時(shí)有效地執(zhí)行反事故措施；
6)參與生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃制定并定期參與生產(chǎn)經(jīng)營經(jīng)濟(jì)性分析。
7)完成升級(jí)交辦的其它工作。
2.職位要求：
1)?？埔陨蠈W(xué)歷，年齡40周歲以下。
2)5年以上運(yùn)行經(jīng)驗(yàn)，有擔(dān)任機(jī)、爐、電運(yùn)行班長的工作經(jīng)歷，熟知電廠運(yùn)行系統(tǒng)和事故、障礙、異常的判斷處理,。
3)工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，專業(yè)知識(shí)和現(xiàn)場實(shí)踐經(jīng)濟(jì)豐富，有較強(qiáng)指揮協(xié)調(diào)能力、書面表達(dá)能力，熟練使用計(jì)算機(jī)。
1)根據(jù)上級(jí)及電網(wǎng)調(diào)度部門的生產(chǎn)指令組織并督促當(dāng)值人員優(yōu)化運(yùn)行方式，節(jié)能降耗，降低生產(chǎn)生成本，同時(shí)保證生產(chǎn)有序穩(wěn)定的運(yùn)行；
2)負(fù)責(zé)本值班組建設(shè)提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力，組織人員參加培訓(xùn)，提高員工專業(yè)知識(shí)水平、提高員工對(duì)突發(fā)事件的處理能力并給予必要的輔導(dǎo)；
3)負(fù)責(zé)辦理檢修工作票及組織跟蹤檢修工作的實(shí)施，調(diào)度并協(xié)調(diào)檢修人員及時(shí)消除設(shè)備缺陷，做好消缺記錄；
4)參與部門規(guī)章制度制定和編寫運(yùn)行操作規(guī)程，負(fù)責(zé)當(dāng)值班安全隱患排查及督促、檢查生產(chǎn)區(qū)域清潔衛(wèi)生；
5)參與事故調(diào)查和事故分析，并及時(shí)有效地執(zhí)行反事故措施；
6)參與生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃制定并定期參與生產(chǎn)經(jīng)營經(jīng)濟(jì)性分析。
7)完成升級(jí)交辦的其它工作。
2.職位要求：
1)?？埔陨蠈W(xué)歷，年齡40周歲以下。
2)5年以上運(yùn)行經(jīng)驗(yàn)，有擔(dān)任機(jī)、爐、電運(yùn)行班長的工作經(jīng)歷，熟知電廠運(yùn)行系統(tǒng)和事故、障礙、異常的判斷處理,。
3)工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，專業(yè)知識(shí)和現(xiàn)場實(shí)踐經(jīng)濟(jì)豐富，有較強(qiáng)指揮協(xié)調(diào)能力、書面表達(dá)能力，熟練使用計(jì)算機(jī)。
職位類別： 值長/班長
舉報(bào)
全選
申請職位
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4-6千/月申請職位具有云南省調(diào)值班長受令資格證，運(yùn)行值班負(fù)責(zé)人。
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0.9-1.1萬/月申請職位1、年齡30-45歲，熱能動(dòng)力與工程、電氣工程等相關(guān)專業(yè)； 2、在火力發(fā)電廠50MW燃煤機(jī)組以上，擔(dān)任發(fā)電運(yùn)行值長崗位1年以上； 3、從事火電廠發(fā)電運(yùn)行單元長或?qū)９す芾韻徫还ぷ?年以上（循環(huán)流化床鍋爐..
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6-8千/月申請職位1、電站設(shè)備運(yùn)行參數(shù)的監(jiān)視和統(tǒng)計(jì)管理； 2、電站設(shè)備的巡視和檢查管理； 3、當(dāng)日電站運(yùn)行數(shù)據(jù)管理 4、安排設(shè)備的定期維護(hù)工作； 5、環(huán)境管理，生產(chǎn)場所和生活場所定置管理； 6、負(fù)責(zé)做好下屬人員..
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1.1-1.2萬/月申請職位要求：持有高低壓作業(yè)證（或登高證），3年以上水電站、風(fēng)電運(yùn)維值長崗位工作經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，帶班經(jīng)驗(yàn)豐富，掌握電站設(shè)備日常運(yùn)行巡檢、故障排查、倒閘等日常操作，堅(jiān)持二票三制，對(duì)國網(wǎng)調(diào)度對(duì)接流..
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面議申請職位儲(chǔ)能電站運(yùn)行值長，服從調(diào)度指揮，接受調(diào)度命令，正確迅速地進(jìn)行倒閘操作和異常、事故處理負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)當(dāng)班的各項(xiàng)生產(chǎn)運(yùn)行工作，是當(dāng)班期間安全生產(chǎn)直接責(zé)任人。1.電氣工程、自動(dòng)化、電力系統(tǒng)等相關(guān)專..
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7.5-9千/月申請職位一、崗位職責(zé): 1.執(zhí)行電網(wǎng)調(diào)度及公司批準(zhǔn)的運(yùn)行方式。 2.組織當(dāng)值的事故處理、分析，并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。 3.組織當(dāng)值人員開展經(jīng)濟(jì)指標(biāo)競賽和安全活動(dòng)。 4.組織設(shè)備消缺后的登記、驗(yàn)收及試運(yùn)。 5.組織當(dāng)值..
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7.5-8千/月申請職位一、崗位職責(zé): 1.執(zhí)行電網(wǎng)調(diào)度及公司批準(zhǔn)的運(yùn)行方式。 2.組織當(dāng)值的事故處理、分析，并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)。 3.組織當(dāng)值人員開展經(jīng)濟(jì)指標(biāo)競賽和安全活動(dòng)。 4.組織設(shè)備消缺后的登記、驗(yàn)收及試運(yùn)。 5.組織當(dāng)值..
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1-1.5萬/月申請職位1、本科及以上學(xué)歷，熱動(dòng)、電氣、集控運(yùn)行相關(guān)專業(yè)； 2、5年以上電廠運(yùn)行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上值長工作經(jīng)驗(yàn)； 3、從事現(xiàn)場運(yùn)行整體調(diào)度，隱患、事故的排查、處理等工作；對(duì)企業(yè)生產(chǎn)中出現(xiàn)的重大事..
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面議申請職位工作職責(zé) 1.在生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)日常值班期間的機(jī)組安全環(huán)保穩(wěn)定生產(chǎn)管理、調(diào)度、協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作，是當(dāng)班期間安全環(huán)保生產(chǎn)第一責(zé)任人。 2.日常工作中按照電力行業(yè)調(diào)度管理制度，履行好..
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1-1.5萬/月申請職位崗位職責(zé)： 1、在站長的領(lǐng)導(dǎo)下開展當(dāng)值安全生產(chǎn)管理工作； 2、負(fù)責(zé)做好本值人員值班管理及工作分配； 3、組織本值人員認(rèn)真開展系統(tǒng)巡檢，發(fā)現(xiàn)設(shè)備運(yùn)行參數(shù)異常時(shí)，及時(shí)安排本值人員開展線下巡檢..
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