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行業(yè)研究
12-16萬/年
所屬部門:經(jīng)營管理中心
  • 學歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗: 不限
  • 更新時間: 2022-12-03
  • 招聘人數(shù): 若干
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 上海-浦東新區(qū)
徐丁悅 HR 三個月前活躍
崗位職責:

1、戰(zhàn)略規(guī)劃:策劃、起草公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;分解戰(zhàn)略規(guī)劃,組織編制集團公司專項發(fā)展規(guī)劃,形成各職能、各產(chǎn)業(yè)分解目標,并起草戰(zhàn)略分解目標的考核標準和方案;開展戰(zhàn)略執(zhí)行評估,并根據(jù)需要進行戰(zhàn)略目標和實施方案調(diào)整;

2、行業(yè)研究:對公司核心業(yè)務(wù)領(lǐng)域進行深入研究與分析,配合完成核心業(yè)務(wù)板塊戰(zhàn)略規(guī)劃,并為項目開發(fā)與戰(zhàn)略布局提供指導(dǎo)與支撐;跟蹤、研究、分析潛在業(yè)務(wù)領(lǐng)域,形成行業(yè)分析報告,并結(jié)合內(nèi)外部情況提出建議;對業(yè)務(wù)領(lǐng)域有較大影響力的行業(yè)進行調(diào)研與分析,形成行業(yè)分析報告,為項目決策與業(yè)務(wù)開發(fā)提出建議;結(jié)合公司資源及需求,負責開展重大業(yè)務(wù)、關(guān)鍵領(lǐng)域、區(qū)域研究及分析工作,為業(yè)務(wù)發(fā)展提供參考與支持;追蹤行業(yè)發(fā)展動態(tài),根據(jù)情況向管理層或職能部門提供定期簡報及不定期信息解讀或簡訊;

3、資訊收集與管理:建立信息庫。對不同行業(yè)(包括子行業(yè))、不同市場(包括區(qū)域市場)分別建立信息庫,搜集行業(yè)信息,包括但不限于行業(yè)規(guī)模、政策法規(guī)、市場前景、上下游行業(yè)動態(tài)、競爭者情況等的搜集與分析;收集、整理、分析公司內(nèi)部信息,為業(yè)務(wù)發(fā)展、規(guī)劃等提供建議;

4、項目支持:根據(jù)項目、公司需求,起草導(dǎo)向性文件,向政府、行業(yè)等建言獻策;

5、渠道維護:負責行業(yè)協(xié)會等信息渠道管理;建立并維護行業(yè)人脈資源,加強對外交流,強化信息接收的時效性;

6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作。



崗位要求:

1、大學本科及以上;

2、熟悉至少兩個新能源細分領(lǐng)域;有行業(yè)研究經(jīng)驗;掌握并可熟練運用行業(yè)研究方法;

3、具備高度的責任心、做事積極主動、勇于擔當,有大局意識;

4、具備體系思維,并有全局策劃的意識;

5、具備優(yōu)秀的團隊合作、文字處理、語言表達、溝通等人際交往能力;

6、具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)、計劃統(tǒng)籌等管理技能;

7、具備優(yōu)秀的創(chuàng)新、開拓和學習能力;

8、具備優(yōu)秀的戰(zhàn)略思考、問題分析、和推斷評估能力;

9、能適應(yīng)加班、出差。

職位類別: 市場分析/調(diào)研

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  • 行業(yè)研究
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    1.2-1.8萬/月
    申請職位
    1、年度完成風、水、氣行業(yè)研究報告并提交,一個季度一份。 2、完成新項目及擬購項目的現(xiàn)場盡職調(diào)查及收資,完成風險評估及調(diào)研報告或項目建議書。 3、協(xié)調(diào)技術(shù)、法務(wù)、財務(wù)盡調(diào)報告的編制,報審并..
  • 公司規(guī)模:500 - 999人
  • 公司性質(zhì):國有企業(yè)
  • 所屬行業(yè):生物質(zhì)發(fā)電
  • 所在地區(qū):上海-浦東新區(qū)
低于
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